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OUTPLACEMENT « FORMULE INTÉGRAL (48h) » – Cadre dirigeant(e) DÉPARTEMENT AVEC AGGLO - 250 000 HAB. expert du changement et des

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Description

expert du changement et des trajectoires professionnelles

Et si vous appreniez à devenir ce type de leader

• une approche moderne en phase avec les problématiques actuelles

évaluer précisément vos compétences humaines

les apprenant(e)s seront en mesure de :

OUTPLACEMENT « FORMULE INTÉGRAL (48h) » – Cadre dirigeant(e) DÉPARTEMENT AVEC AGGLO - 250 000 HAB. expert du changement et desLES OBJECTIFS DUN OUTPLACEMENT Loutplacement est une prestation daccompagnement personnalise, ralise par un(e) consultant(e) en volution professionnelle. Son objectif est de favoriser le retour rapide dans un emploi correspondant aux aspirations et aux comptences du (de la) salari(e). Cette prestation peut tre propose au ( la) salari(e) dans le cadre dun licenciement (pour faute, conomique, pour inaptitude etc.), dune rupture conventionnelle ou dune

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